Руководитель направления корпоративного обучения

Переводческая компания Литерра в связи с развитием направления корпоративного обучения приглашает на работу Руководителя направления обучения.

Требования:

• Высшее образование;

• Английский язык не ниже Advanced;

• Успешный опыт личных продаж в сегменте B2B;

• Знание и понимание специфики корпоративного обучения иностранным языкам;

• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.

Обязанности:

• Развитие направления корпоративного обучения (иностранные языки, повышение квалификации переводчиков, тренинги по развитию дополнительных компетенций персонала и др.);

• Определение стратегии продаж и маркетинговой поддержки (совместно с отделом маркетинга компании);

• Обеспечение выполнения плана продаж;

• Продажа услуг корпоративного обучения и повышения квалификации;

• Разработка структуры подразделения;

• Разработка обучающих программ (как самостоятельно, так и с привлечением методистов);

• Создание системы привлечения и отбора преподавателей/тренеров;

• Подбор персонала при участии HR-отдела компании;

• Управление персоналом.

Условия:

• Оклад и система материальной мотивации обсуждается по результатам собеседования;

• Возможность профессионального развития и карьерного роста;

• Возможность реализации крупных проектов федерального уровня;

• График работы: пн-пт, 9.00–18.00.

• Оформление согласно ТК РФ, испытательный срок — 3 месяца.

• Оплачиваемый больничный и отпуск 28 календарных дней + 2 дополнительных дня от компании;

• Командировки по России;

• Обучение на внутренних и внешних тренингах;

• Корпоративное обучение английскому или китайскому языку;

• Дружная рабочая атмосфера, молодой коллектив.

Свои резюме направляйте на hr@li-terra.com с пометкой «Руководитель направления корпоративного обучения».